2016年5月21日上午九时, 副县长张宝林同志陪同市政府严格水资源管理工作考核专家组一行来我公司检查指导工作。作为县政府指定的重点节水型企业和严格水资源管理重点企业,多年来,我公司始终坚持“关爱如山”的文化理念和“质量立业、兴起”的生产经营方针,认真贯彻落实节水创建工作,大力弘扬“水利精神”和“团结、奉献、务实、”的工作作风,以建设节约型企业为突破口,搞好节水业务,脚踏实地地开展了各项工作任务。
企业在发展的同时,积极倡导节约资源保护资源从我做起,呼吁全体员工极行动起来珍惜水、爱护水、保护好水资源,为经济建设服务。我们还完善了各项节水管理制度、内部节水管理考核办法,制定节水考核指标,积极落实“节奖超罚”的考核制度,采取有效措施,巡查了公司节水设施设备,激励各相关部门开展节水工作,通过广泛的宣传教育活动,全员节约用水的意识明显增强,“节约资源、节约用水”在全体员工中蔚然成风,为创建节约型社会和节水型企业打下坚实的基础,为节约水资源起到一定的促进作用。为确保年度工作目标的实现,完善计划用水管理模式,提升节水管理等级,我们对车间用水管网和用水情况做了一次系统的梳理和分析,对各种用水设施进行了统计检查,并且对各用水单元的用水情况进行分析和测试,杜绝现场“跑、冒、滴、漏”,严格遵守用水管理办法,小修不过时,中修不过夜,大修及时上报,不能解决的问题,要及时向有关领导汇报,以求及时解决,根据工作中存在的问题和积累的经验,首先对各部门工作职责做了重大调整,理顺了操作规范,明确了责任。
2016年我公司认真贯彻落实《节水条例》,做好节水创新服务工作,继续大力弘扬水利精神和“团结、奉献、务实、”的工作作风。加强各部门用水细化管理,各部门必须做好用水台帐的登记和记录,做到台帐类别清晰,有据可查,发现问题要及时解决,并在台帐整理过程中,挖掘节水潜力。建立健全了各项规章制度,通过公司例会总结当月用水情况,通报各部门用水情况。对浪费用水的人员进行处罚。通过开展创建节水型企业,我们进一步修订和完善了节水会议制度、计划用水管理制度、巡回检查制度和节约用水奖惩制度等规章制度,制定争创节水型单位的实施办法,着手巩固和提高现有成果,扎扎实实搞好全年工作。开展节水型企业建设,重点做好生产用水管理及供水系统节水管理。为单位节约用水和合理用水再接再砺。同时也为节水事业而努力!
专家组通过现场检查的肯定了我们的工作。
让我们携起手来共同建设‘碧水蓝天美丽繁荣’的新陇州!
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